Anschreiben als Softwareentwickler: So überzeugst du

Erstelle ein starkes Anschreiben als Softwareentwickler mit konkreten Tipps zu Tech Stack, Projekten und Formulierungen, die Recruiter überzeugen.

Ein überzeugendes Anschreiben als Softwareentwickler zeigt nicht nur, welche Programmiersprachen du beherrschst, sondern vor allem, wie du mit deinem Code konkrete Probleme gelöst hast. Personalverantwortliche in der IT erwarten einen klaren Bezug zur ausgeschriebenen Rolle und nachvollziehbare Ergebnisse aus deinen bisherigen Projekten. Auf dieser Seite findest du praxisnahe Tipps, ein vollständiges Muster und die wichtigsten Formulierungen für dein Bewerbungsschreiben. Weitere Anschreiben für technische Berufe findest du in unserer Übersicht Technik & IT Anschreiben. Wenn du als Werkstudent in die Softwareentwicklung einsteigen willst, hilft dir unser Ratgeber zum Werkstudent-Anschreiben weiter.

Was Arbeitgeber bei Softwareentwickler-Bewerbungen erwarten

Softwareentwickler sind in nahezu jeder Branche gefragt, und entsprechend hoch sind die Anforderungen in Bewerbungsverfahren. Recruiter und technische Leads achten besonders auf Erfahrung mit relevanten Programmiersprachen wie Java, Python, JavaScript oder TypeScript sowie Kenntnisse in Frameworks und Bibliotheken, die zum Projekt passen (z. B. React, Spring Boot, Django). Ebenso wichtig sind Vertrautheit mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban und nachweisbare Erfahrung mit Versionskontrolle (Git), CI/CD-Pipelines und automatisierten Tests. Darüber hinaus suchen Arbeitgeber nach Verständnis für Clean Code, Softwarearchitektur und Design Patterns. Auch Soft Skills spielen eine Rolle: Teamfähigkeit in cross-funktionalen Teams, klare Kommunikation in Code Reviews und die Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten. Je präziser du diese Anforderungen in deinem Anschreiben aufgreifst und mit konkreten Beispielen belegst, desto stärker hebst du dich von anderen Bewerbern ab.

Tipps für dein Softwareentwickler Anschreiben

  1. Einleitung mit Tech-Bezug: Steige direkt mit der Position und deiner Motivation ein. Statt "Hiermit bewerbe ich mich" nenne ein konkretes Projekt oder eine Technologie des Unternehmens, die dich anspricht. Beispiel: "Ihre Migration auf eine Microservices-Architektur mit Kubernetes hat mein Interesse geweckt."

  2. Tech Stack konkret benennen: Liste nicht nur Programmiersprachen auf, sondern zeige den Kontext. "In meinem aktuellen Projekt entwickle ich REST-APIs mit Python und FastAPI, die täglich 50.000 Anfragen verarbeiten" ist deutlich stärker als "Ich beherrsche Python." Ähnliche technische Schwerpunkte setzt auch ein Ingenieur-Anschreiben.

  3. Erfolge mit Metriken belegen: Arbeitgeber wollen messbare Ergebnisse sehen. Beschreibe, wie du die Build-Zeit um 40 % reduziert, die Testabdeckung auf 85 % erhöht oder die Ladezeit einer Anwendung um 2 Sekunden verkürzt hast.

  4. Agile Erfahrung zeigen: Erwähne deine Rolle in Scrum-Teams, Erfahrung mit Sprint-Planungen, Retrospektiven oder Pair Programming. Das signalisiert, dass du in modernen Entwicklungsumgebungen produktiv arbeiten kannst.

  5. Side Projects und Open Source: Eigene Projekte auf GitHub oder Beiträge zu Open-Source-Projekten zeigen Eigeninitiative und Leidenschaft für Software. Verlinke dein Portfolio oder GitHub-Profil im Anschreiben.

  6. Clean Code und Architektur: Beschreibe, wie du auf Wartbarkeit und Codequalität achtest, etwa durch Code Reviews, Refactoring oder die Einführung von Linting-Regeln.

  7. Abschluss mit Gesprächsangebot: Formuliere einen aktiven Schlusssatz, der auf ein technisches Interview oder ein Kennenlerngespräch abzielt. Falls du aus einem anderen Bereich kommst, findest du Formulierungshilfen auf unserer Seite zum Quereinsteiger-Anschreiben. Und wenn du dein Anschreiben auf Englisch verfassen musst, schau dir unseren Leitfaden zum Anschreiben auf Englisch an.

Softwareentwickler Anschreiben Beispiel

Ersetze Platzhalter durch deine echten Angaben.

Betreff: Bewerbung als Softwareentwickler

Sehr geehrte Frau [Name], über Ihr Stellenangebot auf LinkedIn bin ich auf die Position als Softwareentwickler bei [Unternehmen] aufmerksam geworden. Die Verbindung aus modernem Tech Stack und agilem Arbeitsumfeld hat mein Interesse sofort geweckt. In meiner aktuellen Rolle bei [Firma] entwickle ich seit drei Jahren Backend-Services mit Java und Spring Boot, die in einer Microservices-Architektur auf AWS laufen. Durch die Einführung einer automatisierten CI/CD-Pipeline mit Jenkins und Docker konnte ich die Deployment-Frequenz von monatlich auf wöchentlich steigern und die Fehlerrate im Produktivbetrieb um 35 % senken. Zusätzlich habe ich eine REST-API konzipiert, die täglich rund 80.000 Anfragen zuverlässig verarbeitet. Im Frontend arbeite ich mit React und TypeScript, wobei ich besonders auf saubere Komponentenarchitektur und umfassende Unit-Tests mit Jest achte. Die Testabdeckung unserer Hauptanwendung habe ich von 52 % auf 88 % angehoben. In unserem Scrum-Team übernehme ich regelmäßig die technische Konzeption in Sprint-Planungen und führe Code Reviews durch, um die Codequalität im Team zu sichern. Mein Informatikstudium an der TU [Stadt] habe ich 2021 mit der Note 1,6 abgeschlossen. In meiner Freizeit pflege ich zwei Open-Source-Bibliotheken auf GitHub und bilde mich aktuell in Kotlin und Event-driven Architecture weiter. Gerne zeige ich Ihnen in einem technischen Interview, wie ich Ihr Entwicklerteam verstärken kann. Für Rückfragen stehe ich jederzeit zur Verfügung. Mit freundlichen Grüßen [Vorname Nachname]
Unterschrift

So bringst du dein Anschreiben auf den Punkt

Bevor du dein Anschreiben abschickst, prüfe folgende Punkte: Passt dein genannter Tech Stack zur Stellenausschreibung? Enthält der Text mindestens zwei konkrete Projekterfolge mit messbaren Ergebnissen? Hast du agile Methoden oder Teamarbeit erwähnt? Ist die Länge auf maximal eine DIN-A4-Seite begrenzt? Sind Rechtschreibung und Formatierung korrekt? Hast du einen aktiven Schlusssatz formuliert, der auf ein Gespräch abzielt? Wenn du noch wenig Berufserfahrung hast, setze auf Hochschulprojekte, Hackathons oder eigene GitHub-Repositories. Zeige, dass du eigenständig lernst und sauberen Code schreibst.

Häufige Fragen zum Softwareentwickler Anschreiben

Gibt es ein Muster für das Softwareentwickler-Anschreiben?

Ja, weiter oben auf dieser Seite findest du ein vollständiges Beispiel, das du als Vorlage nutzen kannst. Passe Firmennamen, Technologien und Kennzahlen an deine eigene Erfahrung an. Für weitere Vorlagen schau dir unsere Anschreiben-Vorlagen an.

Wie schreibe ich ein Anschreiben als Softwareentwickler ohne Berufserfahrung?

Setze auf Projekte aus dem Studium, Hackathons, eigene Apps oder Open-Source-Beiträge. Beschreibe konkret, welche Technologien du eingesetzt hast und welches Problem du gelöst hast. Arbeitgeber schätzen bei Berufseinsteigern Lernbereitschaft und nachweisbare Eigeninitiative mehr als eine lange Berufsliste.

Ja, wenn dein GitHub-Profil aktive Repositories mit sauberem Code enthält, ist das ein starkes Signal. Verlinke es im Anschreiben oder in der Kopfzeile neben deinen Kontaktdaten. Achte darauf, dass die wichtigsten Projekte eine aussagekräftige README haben.

Wie lang sollte ein Softwareentwickler-Anschreiben sein?

Halte dich an maximal eine DIN-A4-Seite. In der IT zählt Präzision: Konzentriere dich auf die zwei bis drei relevantesten Projekte und Technologien, die zur Stelle passen. Alles Weitere gehört in den Lebenslauf oder ins Portfolio.

Soll ich das Anschreiben als PDF per E-Mail verschicken?

Ja, sende dein Anschreiben immer als PDF, damit Formatierung und Layout auf jedem Gerät gleich bleiben. Benenne die Datei eindeutig, zum Beispiel "Anschreiben_Softwareentwickler_Vorname_Nachname.pdf". Viele Unternehmen nutzen Bewerbungsportale, dort lädst du das PDF direkt hoch.

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